BAB 1
PENDAHULUAN
Dalam pembelajaran sebuah ilmu
manejemen peliputan dan penyiaran sangat berperan aktif dalam memberikan sebuah
informasi kepada khlayak banyak,dalam penyampaian pesan ini harus di dukung
oleh sebuah media tanpa ada media tersebut mustahil akan sampai informasi.
Untuk menggatur semua struktur serta kinerja peliputan dan
penyiaran di ambillah manejemen yang mengkelolah supaya berjalan semaksimal
mungkin.
Setelah para mahasiswa/i paham akan
hal apa yang di maksud dengan manejemen peliputan dan penyiaran,mahasiswa
dituntut untuk terjun langsung ke lapangan supaya lebih paham bagaimana
sebenarnya manejemen peliputan dan penyiaran di berbagai media baik cetak
maupun elekteronik.
Lalu kami sebagai kelompok lima(5)
tertarik untuk meneliti subuah media yakni media cetak.media tersebut
bernamakan,Mimbar umum yang terletak di jln HM Yamin no.352.
Untuk dalam penelitian kali ini
tentu adanya poin-poin yang harus kita kaji bersama yang mana poin-poin itu
ialah:
a. Perencanaan
b. Pengorganisasian
c. Kepemimpinanan
d. Pengawasan
BAB II
PEMBAHASAN
Di dalam sebuah perusahan yang
notabennya bergerak di Peliputan dan penyiaran pasti ada yang di namakan
terkait perencanaan.karna perencanaan itu adalah merupakan suatu gubrakan awal
untuk membangun subuah perusahaan dan perencanaan di iringgi dengan adanya
penggorganisasian ,penggorganisasian merupakan seturktur yang menjadikan
pedoman dari setiap bagian-bagian yang nantinya di kerjakan.begitu juga dengan
kepemimpinan,pemimpin merupakan penggendali utama dalam hal apapun termasuk
dalam perusahaan tanpa ada pemimpin yang baik jangan kita harapkan mendapatkan
perusahaan yang baik.Dan terakhir perusahaan tersebut layaknya ada
penggawasan,penggawasan ini merupakan sebuah fungsing untuk meninjau apakah
masing –masing struktur berjalan atau sebaliknya tidak berjalan sama sekali
dalam pengawasan ini bisa dikatakan punjak menentukan apakah perusahaan ini
akan dapat berkembang.
Dari pembahan di atas kami telah
melakukan penelitian ke sebuah salah satu media cetak yakni mimbar umum,yang
nantinya dapat kita bahas lebih lanjut namun sebelum kita membahas keempat
alangkah lebih baiknya kita bahas sejenak hal-hal umum tarkait mimbar umum
tersebut.
Pada tanggal 8 maret 2014 sekira
pukul 11.00 wib kami mendatanggi media cetak yaitu mimbar umum,pada saat itu
kami di sambut langsung oleh bapak Ngatirin yang ketepatan beliaulah yang
menjadi wakil pimpinan perusahaan mimbar umum. Adapun hasil wawancara yang kami
peroleh dari mimbar umum tentang kajian utama yang ada di mimbar umum adalah.
-
Bagaimana Sejarah singkat mimbar umum? adapun
sejarah singkat mimbar umum ialah Surat
kabar Mimbar Umum Medan Didirikan pada tanggal 6 November 1945 beberapa bulan
setelah Indonesia memproklamirkan kemerdekaannya pada tanggal 17 Agustus 1945.
PT. PENERBITAN KELUARGA MIMBAR UMUM MEDAN, sekarang berkedudukan di Jl. Prof.
H. M. Yamin No. 352 Medan - Sumatera Utara. Pendirinya dipelopori oleh Bapak
Abdul Wahab Siregar, Bapak Mohammad Saleh Umar (SURAPATI), Bapak Yunus
Nasution, Bapak Udin Siregar, dan Bapak Daud Malik Batubara. Setelah mengalami
beberapa kali pembaharuan pada SIUPP (Surat Izin Usaha Penerbitan Pers) kini
surat kabar Mimbar Umum memegang izin terbit dari Departemen Penerangan dengan
nomor SIUPP : 009 / Menpen / SIUPP / A / 7 / 1986 / Jakarta / 18 / 3 / 86.
Surat kabar Mimbar Umum yang terbit pada masa itu tahun 1945 merupakan surat
kabar tekemuka di Sumatera bahkan di Indonesia. Dicetak di Indonesia Jl. Sei
Rengas (yang sekarang menjadi Jl. Madong Lubis).
-
Siapakah nama penggelolah dalam perusahaan
mimbar umum ini pak ? yang menjadi pemimpin pusat mimbar umum yakni, Tahun 1983,
Bapak H. Hasbullah Lubis meninggal dunia dan jabatan Pimpinan Umum dipegang
oleh putranya H. M. Fauzi Lubis,. Upaya untuk tetap akses di dunia pers,lalu
Bapak H. M. Fauzi Lubis mengadakan Joint Manajemen dengan PT. Surya Pelindo
yang dipimpin oleh Bapak Surya Paloh yang juga Pimpinan Umum Harian Media
Indonesia di Jakarta. Saat itulah Harian Mimbar Umum dengan cetak offset
"full colour" setiap terbit.
-
Dimanakah alamat mimbar umum ? PT. PENERBITAN
KELUARGA MIMBAR UMUM MEDAN, sekarang berkedudukan di Jl. Prof. H. M. Yamin No.
352 Medan – SumateraUtatara.
-
Lantas bagai mana Latar belakang mimbar umum ini pak ? adapun
latar belakang lahirnya mimbar umum di karnakan Ingin
mengabdikan diri kepada kepentingan bangsa melawan penjajah asing yang
ingin kembali menguasai tanah air.
-
Bagaimana pula Visi dan misi mimbar umum ini
pak? jika ditinjau bahwa visinya Sebagai
surat kabar perjuangan pada masa revolusi fisik, surat kabar Mimbar Umum
menjadikan semua pihak menjadi sasaran pasarnya. Dengan demikian semua konsumen
pembaca merupakan pasar yang potensial, dan melihat misinya mimbar umum Dengan
misi sebagai surat kabar perjuangan yang mengabdikan diri kepada kepentingan
bangsa melawan penjajah asing yang ingin kembali menguasai tanah air. Surat
kabar Mimbar Umum telah menjadikan dirinya bagian dari kekuatan bangsa melalui
berita-beritanya.Karakter mimbar umum di dalam sebuah pemberitaan mimbar umum
ini mampu memberikan pemberitaan seperti dari segi politik,sosial
,kriminal,ekonomi dan tidak ketinggalan masalah kesehatan.
Lalu
kami tidak berpedoman hanya ke pertayaan yang umum sesuai dengan tugas awal
kelompok pertama kami selaku kelompok lima seogianya kami menggikuti apa yang
telah kelompok pertama lakukan sesuai dengan literatur mata kulia manejemen
peliputan dan penyiaran.
A.Perencanaan
Perencanaan
yaitu pemilihan sekumpulan kegiatan dan pemutusan selanjutnya apa yang harus
dilakukan,kapan bagaimana dan oleh
siapa.Dalam menjalankan perencanaan harus mempertimbangkan kondisi waktu yang
akan datang untuk perencanaan yang baik. Welsch, Hilton dan Gordon, tahun 2002,
mendepenisikan Istilah perencanaan untuk pengendalian laba menyeluruh dapat
didefinisikan secara luas sebagai suatu anggaran sistematis dan formal untuk perencanaan,
pengkoordinasian dan pengendalian tanggung jawab manajemen.
Dan Tidak ketinggalan di dalam perusahaan
mimbar umum tersebut juga ada perencanaan maka, kamipun bertanya kepada bapak
Ngatirin bagaimana sebenarnya perencanaan di dalam mimbar umum. Sebenarnya
perencanaan untuk di mimbar umum ini ada 3 poin yang adek-adek harus ketahui sembari menyuruh kami untuk minum dulu
sejenak,yang pertama yaitu mimbar umum melihat.
-
Rencana kerja sistematis yang di nilai dengan
uang disini rencana yang disusun mengenai
apa – apa yang akan dilaksanakan, selanjutnya rencana kerja tersebut dinilai
dengan uang atau dengan kata lain ditentukan beberapa jumlah yang dibutuhkan /
diperoleh untuk merealisasikan pekerjaan tersebut. Lalu perusahaan mimbar umum
mempertimbangkan lagi dengan di namakan periode dalam hal ini masuk kita dalam
tahap berikutnya.
-
Periode tertentu ini dilakukan periode
berdasarkan pada periode jangka panjang sekitar (3-5 thn) dan periode jangka
pendek paling tidak (1 thn).setelah
melakukan tahap awal dan kedua masuklah ketahap alat.
-
Alat perencanaan; anggaran digunakan sebagai
alat utuk merumuskan terlebih dahulu kegiatan – kegiatan yang akan dilaksanakan
yang diharapkan dapat memberikan hasil yang baik. Begitulah sistem yang ada di
dalam perencanaan yang berada di mimbar umum terbukti dengan memakai sistem
perencanaan ini sampai sekarang berdiri mimbar umum maka bisa adek-adek
simpulkan bahwa dengan memakai sistem perencanaan tersebut berjalan dengan
baik.
Kami
sedikit menyinggung terkait tentang hambatan-hambatan pada saat ini untuk
memajukan mimbar umum dalam upaya mimbar umum inilah yang menjadi media cetak
yang terdepan serta terbaik.Beliau mengatakan dengan kelihatan terseyum,pasti
adalah dek...
Seperti sekarang
dapat kita lihat contohnya harga kertas semakin mahal di tambah lagi semakin banyak
media-media cetak yang mengeluarkan harga-harga korannya murah,inikan dinamakan
dengan monopoli perdagangan.
Disamping
itu kemudahan juga dapat kami rasakan di bandingkan dahulu yang mana pada saat
ini percetakan telah mudah alat-alatnya telah canggih dan para
wartawan-wartawan yang benar benar mempunyai potensi dalam penggambilan
peliputan serta kinerjanya yang berjiwa bekerja keras.
B. Penggorganisasian
Penggorganisasian
merupakan sarana untuk memperoses penyusunan struktur organisasi yang sesuai
dengan tujuan organisasi tersebut.
Dalam kamus bahasa
indonesia,penggorganisasian merupakan kegiatan merancang dan merumuskan
struktur.sedangkan menurut stoner dalam bukunya Dasar-dasar
organisasi,penggorganisasian yaitu suatu pola hubungan-hubungan yang melaluhi
orang-orang di bawah penggarahaan manajer.
Dari
itu haril yang kami peroleh dari kegiatan penelitian ialah sebagai berikut
-
Bisakah bapak sebutkan struktur organisasi yang
berda di mimbar umum ini? Dengan seketika bapak itu memberikan sebuah lembaran
kertas yang berisikan tentang sturuktur keorganisasian mimbar umum.
-
Apakah ada kegiatan dalam pengorganisasian?
Kalau kegiatan organisasi yang kami lakukan tentulah terhadap pihak internalnya
saja, seperti adanya rapat mingguan dan bulanan demi meningkatkan semangat
kerja
-
Dalam setiap organisasi tentu kita akan
menemukan yang namanya konflik lantas bagaiman pihak manajemen mengatasi hal
ini? Kalu konflik munkin bisa dikatakan sangat jarang terjadi dikarenakan
disini mutlak untuk bekerja, walaupun ada tidak sampai di skala yang besar.
C. Kepemimpinan.
Dimanapun
itu dan kapan pun itu peranan pemimpin itu menjadi hal utama dalam kemajuan
sebuah perusahaan, tanpa ada pemimpin yang baik sudah dapat dipastikan tidak
ada pula sebuah perusahaan yang baik. Dari itu kami menanyakan beberapa pertanyaan
tentang bagaimana kepemimpinan Mimbar Umum tersebut.
-
Bagaimana sikap pemimpin di Mimbar Umum ini?
Pemimpin disini tegas dan bijaksana punya talenta yang bagus hingga menjadikan
Mimbar Umum lebih mempunyai warna yang berbeda saat menjalankan tugasnya,
pemimpin disini peduli terhadap kariawan yang ada disini dan pemimpin disini
tergolong ramah tama.
-
Dan bagaimana hubungan antara kariawan dengan
pemimpinnya? Inilah asaiknya bekerja di
sebuah media kita tidak akan mengalami stratifikasi jabatan karna hubungan
kekeluargaan yang lebih dituntut disini,
-
Bagai mana kepemimpinan sekarang dengan
kepemimpinan terlebih dahulu ? sama saja hanya yang membedakannya usia nya saja
kalau pemimpin dahulu terlalu tua sedangkan yang saat ini lebih berjiwa muda.
-
Menurut bapak pantaskah pemimpin ini meneruskan
kepemimpinannya? Dengan mudah bapak itu menjawab, jelas dia layak memimimpin Mimbar
umum ini.
C.
Pengawasan
Hal ini yang tak boleh terlepas dari setiap hubungan kerja, kerja
apa pun harus ada yang namanya pengawasan, tanpa pengawasan maka kemjauan tidak
akan kita temukan dalam sebuah perusahaan, dan terkait dari pengawasan ini ada
beberapa poin yang kami tanyakan di mimbar umum ini.
-
Adakah seorang pemimpin mengawasi langsung dari
setiap bagian kerja? Tentulah tidak demikan karna pengawasan itu dilakukan
untuk setiap kepala bagiannya saja, setiap pekerjaan ada kepala bagian yang
mengatur itu semua jika ada masalah maka pimpinan utma memanggil kepala bagian
untuk membereskan apa yang sebenarnya terjadi.
-
Adakah hukuman yang diberikan bagi kariawan yang
melanggar peraturan? Kalau hukuman jelasa tidak ada namun peringatan keras itu
merupakan hukuman terbesar bagi setiap kariawan yang ada disini.
-
Apakah kariawan boleh melakukan pengawasan
terhadap seorang pemimpin? Munkin kalau
kariawan terhadap pemimpin lebih kepada mengingatkan saja, namanya juga
pemimpin.
BABA III
PENUTUP
a.
Kesimpulan
Adapun
yang dapat kami simpulkan dari hasil riset yang kami temui bahwa didalalm Mimbar
Umum tersebut betapa sangat pentingnya bagian dari perencanaan,
pengorganisasian, kepemimpinan serta pengawasan, jika satu poin saja tidak
terlaksanakan maka kegagalan sistim didalam perusahaan akan terjadi,
Dan
kalau di Mimbar Umum ini jelas dari ke empat unsur itu terlaksana dengan baik
terbukti dari apa yang kami lihat semua bagian kerja melaksanakan tugasnya
secara tepat dan memberikan hasil yang sangat memuaskan.
Andaikan
kita ingin membuat sebuah perusahaan maka jangan sampai satu pun yang kita
lewati dari ke empat poin ini, karna ke empat poin inilah kunci dasar dalam
sebuah perusahaan.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar